Bara Indah Sinergi Group; 7 positions; 1 of 2 ads

Bara Indah Sinergi Group merupakan perusahaan Indonesia yang bergerak di bidang pertambangan dan trading komoditas batu bara dan mineral, yang kegiatan operasionalnya mencakup beberapa wilayah besar di Indonesia, seperti: Kalimantan Selatan, Kalimantan Timur, Kalimantan Tengah, Sulawesi Tenggara, dan Sumatera. Sebagai perusahaan yang bertumbuh dengan pesat, Bara Indah Sinergi Group terus bersinergi dengan pemegang saham, vendor, hingga operator lapangan dan pelabuhan.

Bara Indah Sinergi Group yakin bahwa kemajuan perusahaan yang terjadi hingga saat ini, adalah berkat usaha yang gigih dari seluruh elemen terkait dan penerapan standar kerja yang berkualitas. Tidak cukup hanya disitu, Bara Indah Sinergi Group pun percaya bahwa bisnis yang sehat dan berkesinambungan harus didukung dengan etika kerja yang unggul, saling menghargai berbagai pihak, serta harus dapat dipercaya. Komitmen Bara Indah Sinergi Group tersebut tidak hanya berlaku bagi pihak internal maupun terbatas hanya pada sesama relasi bisnis. Namun Bara Indah Sinergi pun turut menghargai dan memberikan rasa aman bagi komunitas yang terlibat di sekitar area pertambangan yaitu dengan cara menjalankan standart protokol lingkungan yang ketat bagi area di sekitar area pertambangan.

Untuk mendukung pengembangan bisnis, Bara Indah Sinergi Group membuka peluang kerja sebagai berikut:

1. KEPALA TEKNIK TAMBANG (Project Coal/Project Nickel)

Penempatan : All Project

Job Description:

• Bertanggungjawab atas terlaksananya operasional pertambangan sesuai dengan Kaidah Teknik Pertambangan sesuai dengan Permen ESDM No 26 tahun 2018

• Merencanakan dan mengawasi operasional penambangan serta pengembangannya (aspek teknik tambang, konservasi pertambangan, keselataman pertambangan, lingkungan pertambangan, standarisasi dan usaha jasa pertambangan)

• Memastikan Ijin Usaha Pertambangan (IUP) sebelum melakukan operasional pertambangan dimulai

Requirements:

• Pendidikan terakhir min S1 Teknik Pertambangan, Geologi, Civil atau jurusan terkait lainnya

• Pengalaman kerja min 10-12 tahun di posisi yang sama pada perusahaan pertambangan batu bara/nickel

• Memiliki kemampuan dalam mengelola data processing engineering dan reporting produksi

• Memiliki Sertifikat POP, POM, dan POU

• Menguasai system K3LH serta penerapannya operasional di lapangan

2. SENIOR MINE ENGINEER NICKEL (Project Nickel)

Penempatan : Head Office Jakarta

Job Description:

• Mempersiapan rencana dan design tambang jangka menengah dan jangka panjang (annual dan LOM) berdasarkan data model geologi, topografi dan kondisi market, dengan teknis operational penambangan yang mencakup rencana produksi dan persyaratan peralatan, serta melakukan antisipasi desain dan perencanaan di lapangan untuk meningkatkan efektifitas operasi penambangan sesuai standar HSE

• Melakukan review model; pengolahan attribute tambahan; serta pengklasifikasian material

• Mampu menentukan Cut of Grade atau batas ekonomi suatu material yang akan di tambang

• Mampu melakukan perhitungan mining cost dan penyusunan budget

• Mampu melakukan pit optimasi, pit design dan perencanaan fasilitas penunjang dalam penambangan

• Membuat perencanaan penambangan jangka menengah dan jangka panjang (annual dan LOM)

• Berkomunikasi aktif terkait rencana penambangan yang dibuat dengan atasan dan team di HO serta di site

• Membuat monitoring dan evaluasi progress penambangan

• Melakukan review project baru di sisi engineering dan perencanaan

Requirements:

• Pendidikan min S1 Teknik Pertambangan, Geology

• Pengalaman kerja min 5 tahun sebagai Mine Engineer di tambang nikel dan mengetahui tentang bisnis proses

• Memiliki kemampuan mempersiapkan data processing engineering serta reporting produksi

• Mampu mengoperasikan software engineering (Surpac, Minesched) lebih diutamakan

• Minimum memiliki sertifikat POP lebih diutamakan

• Mampu berkomunikasi dan menjelaskan dengan baik

• Memiliki jiwa kepemimpinan dan terbiasa bekerja secara team

3. SUPERINTENDENT GEOLOGIST NICKEL (Project Nickel)

Penempatan : Head Office Jakarta

Job Description:

• Menyusun Objective, Target Exploration dan Development

• Merencakanan program eksplorasi (pengeboran dan pemetaan geologi), merencanakan program in pit drilling, validasi data eksplorasi

• Melakukan commissioning peralatan dan pengeboran, membuat dan mereview pre-eliminary report IUP

• Menyusun, mengkomunikasikan dan menerapkan Standar Operating Prosedur untuk Exploration dan Development

• Melakukan Evaluasi dan perbaikan terhadap semua pekerjaan Exploration dan Development (analisa masalah yang timbul, koordinasi antar departemen, penentuan tindakan perbaikan)

Requirements:

• Pendidikan min S1 Engineering Teknik Geology

• Pengalaman kerja min 8 tahun di bidang Engineering Geology

• Mampu menggunakan Engineering Geology Software/System (Minescape Core, Basic Stratmodel, Basic Autocad, Arcgis)

• Memiliki keterampilan teknik minimal: Basic Safety Awareness, Basic First Aid, Basic Fire Fighting, Basic HIRADC, Medium stratigraphy principal dan structural geology, basic geotechnical

• Memiliki Sertifikasi POP, POM

4. ASSISTANT MANAGER TAX (HO)

Penempatan : Head Office Jakarta

Job Description:

• Mampu mengimplementasikan dan mengupdate peraturan perpajakan pada perusahaan

• Melakukan Tax Planning PPh Badan, PPN untuk group perusahaan

• Melakukan internal control atas transaksi-transaksi pajak antar group perusahaan

• Mampu memitigasi resiko-resiko Tax Audit yang timbul

Requirements :

• Pendidikan minimal S1 di bidang Finance/Akuntansi/Pajak dengan GPA min 3,00

• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun

• Usia maksimal 35 tahun

• Memahami Accounting System dan Tax System (ACCURATE, E-SPT, E-Bukpot,E-Faktur)

• Memiliki sertifikasi Brevet A dan B

5. DEPUTY GENERAL MANAGER BUSINESS DEVELOPMENT

Penempatan : Head Office Jakarta

Job Description:

• Melakukan tata kelola perusahaan sesuai dengan visi & misi serta pilar kerja perusahaan

• Mengembangkan pertumbuhan bisnis perusahaan

• Mengawasi pertumbuhan project perusahaan dan menganalisa peluang pasar

• Mempersiapkan proyeksi target penjualan dan perkiraan pendapatan dari suatu proyek

• Meningkatkan citra, kepercayaan serta hubungan timbal balik yang bersifat mutualisme antara perusahaan dan stakeholder serta perusahaan terkait lainnya

Requirements:

• Pendidikan terakhir min S1 di bidang Hukum, Engineering, Bisnis, Civil, atau jurusan terkait lainnya

• Pengalaman kerja min 8 – 10 tahun di bidang Business Development

• Memiliki pengetahuan tentang operasional dan pengembangan tambang batu bara/mineral sangat diutamakan

6. OFFICER PEOPLE DEVELOPMENT (HO)

Penempatan : Head Office Jakarta

Job Description:

• Mengelolah program PDR (Performance Development Review)

• Membuat rencana serta administrasi program pengembangan dan pelatihan karyawan

• Membuat laporan secara berkala terkait hasil evaluasi training

Requirements:

• Pendidikan terakhir minimal S-1 jurusan Psikologi, Management atau jurusan terkait lainnya

• Pengalaman di bidang People Development dan Lembaga Pelatihan terkait peningkatan Sumber Daya Manusia minimal 2-3 tahun

• Memiliki sertifikat TOT (Training of Trainer)

• Mampu mengoperasikan MIcrosoft Office (Excel dan Power Point)

• Menguasai Bahasa Inggris lebih di utamakan

7. SENIOR SUPERVISOR MARKETING (HO)

Penempatan : Head Office Jakarta

Requirements:

• Pendidikan Minimal S-1 Teknik Pertambangan atau jurusan terkait

• Minimal 3-5 tahun berpengalaman di bidang administrasi marketing pengelolaan tambang batu bara dan nikel

• Memahami terkait standar kerja proses penjualan dan pembelian batu baru dan nikel

• Memahami Microsoft Office, Power Point presentasi lebih di utamakan

• Mampu dalam menganalisa data dan administrasi kontrak kerjasama

• Bahasa Inggris, Bahasa Indonesia, dan Bahasa Mandarin lebih di utamakan

Kirimkan CV/Resume ter-update beserta dokumen kompetensi yang mendukung ke: recruitment@bi-sinergi.com dengan subjek (Coal/Nickel/HO_Nama_Posisi_Domisili)