PT. Energi Bebara Sejahtera; 10 Positions

Kami PT. ENERGI BEBARA SEJAHTERA adalah salah satu Group Mining Company (Onwer & Mining Contractor) yang sedang berkembang, membutuhkan Pengawas – Manager yang terampil, memiliki Leadership yang kuat,displin dan jujur dibagian (posisi) sebagai berikut :

 

1. Site Coordinator / PJO-Hauling batubara

Tugas & Tanggung Jawab:

o Merencanakan dan menyusun rencana produksi dan anggaran/budget tahunan

o Mengkoordinasi dan memastikan tercapainya target produksi dan anggaran biaya perusahaan

o Memastikan tercapainya keuntungan perusahan tercapai sesuai target bulanan-tahunan

o Mengkoordinasikan seluruh proses pekerjaan hauling dari Plant-Produksi-SHE-Business Support agar semua target bisa tercapai

o Mengkoordinasikan dan mengontrol biaya operasional agar tercipta efisiensi disemua struktur biaya proyek

o Menginisiasi Improvement di semua bidang untuk mencapai pekerjaan yang efektif dan efisien

o Memilihara hubungan yang harmonis dengan client

o Berkomitmen terhadap pencapaian K3LH di seluruh aktivitas proyek

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 Pertambangan / Teknik

• Usia maksimal 45 Tahun

• Berpengalaman sebagai PJO di perusahaan hauling batubara minimal 3 Tahun

• Memiliki sertifikasi minimal PoM

 

2. Internal Audit Superintendent - Manager

Tugas & Tanggung Jawab:

• Menetapkan Visi dan Misi Fungsi Audit Internal.

• Menyusun Rencana Audit Tahunan (RAT) dengan menggunakan metode berbasis risiko. Rencana Audit Tahunan dikomunikasikan kepada Direksi dan Komite Audit.

• Melaksanakan Rencana Audit Tahunan yang telah disetujui, serta melaksanakan audit khusus sesuai dengan permintaan Direksi, Dewan Komisaris dan/atau Komite Audit.

• Menguji dan mengevaluasi pelaksanaan audit mencakup audit program, cakupan isu dan rekomendasi yang diberikan oleh auditor.

• Memantau, menganalisa dan melaporkan tindak lanjut perbaikan yang telah disarankan.

• Membuat laporan hasil audit dan menyampaikan laporan kepada Direksi, Dewan Komisaris dan Komite Audit

• Melakukan pemeriksaan dan peniliaian atas efisiensi dan efektivitas di semua bidang termasuk, keuangan, operasional, sumber daya manusia, pemasaran, teknologi informasi dan kegiatan lainnya.

• Bekerja sama dengan Komite Audit.

• Menyusun dan melaksanakan Program Perbaikan Berkelanjutan untuk mengevaluasi kegiatan dan fungsi Audit.

• Berkoordinasi dengan fungsi assurance lainnya untuk mengoptimalkan program manajemen risiko, pengendalian dan proses tata kelola perusahaan.

• Mengidentifikasi, melaksanakan, mengevaluasi, dan melakukan perbaikan berkelanjutan dalam K3LH. Melakukan pelaporan kondisi dan tindakan tidak aman / berbahaya.

• Mengidentifikasi, melaksanakan, mengevaluasi, dan melakukan perbaikan berkelanjutan dalam sistem Kesehatan dan Keselamatan dan Lingkungan Hidup / K3LH yang berlaku dibagiannya dan memastikan integrasi persayaratan sistem manajemen K3LH dibagiannya.

• Menghitung kebutuhan Manpower Planning dan memonitor proses Manpower Fulfillment untuk memastikan kecukupan manpower di section-nya dalam menjalankan aktivitas pekerjaan secara efektif dan efisien.

• Memotivasi, mengembangkan, membina dan mengevaluasi sub-ordinat, untuk memastikan sub-ordinat memiliki pengetahuan, keahlian, sikap dan kompetensi sesuai dengan persyaratan yang ditetapkan sehingga dapat mendukung tercapainya target yang telah ditetapkan.

• Memonitor pelanggaran terhadap implementasi Perjanjian Kerja Bersama (PKB), penyimpangan terhadap kebijakan perusahaan, dan tingkat kehadiran (Attendance Ratio) pada section-nya untuk menjaga keberlangsungan operasional kerja.

Persyaratan:

• Usia Maksimal 50 Tahun & Pendidikan Minimal Sarjana (S1)

• Pengamalaman dibidang yang sama minimal 10 Tahun dan 3 Tahun di Posisi Internal Audit Manager serta diutamakan dari perusahaan Mining Contractor

• Penempatan di Jakarta dan siap melakukan visit ke Site Kaltim & Kalteng

• Certification Qualified Internal Audit (QIA), Certified Internal Audit (CIA), Financial Modelling, Project Management, Pengawas Operasional Pertama (POP)

 

3. Cost Control Superintendent – Manager

Tugas & Tanggung Jawab

• Mengoordinasikan dan bekerja sama dengan pihak terkait untuk menyusun perencanaan keuangan proyek (budget/forecast/target) harian, bulanan maupun tahunan

• Mengawasi dan mengevaluasi pengeluaran biaya terhadap anggaran dan memastikan pengeluaran biaya operasional sesuai dengan anggaran yang ditetapkan (budget/forecast/target) harian

• Memeriksa dan meninjau kewajaran data dan kebenaran dokumen pendukung transaksi pengeluaran terkait dengan policy dan prosedur perusahaan

• Memonitor dan menganalisa kinerja keuangan dari operasional proyek (melalui Project Calculator dan Gap Analysis) harian dan bulanan

• Melakukan control dan evaluasi atas accrual cost dan un-bill project

• Melakukan control dan evaluasi semua jurnal yang terdapat pada dokumen transaksi akuntansi dan General Ledger

• Melakukan control & evaluasi proses Stock Opname mingguan/ bulanan sesuai SOP yang ada

• Mengawasi seluruh hak klaim perusahaan kepada pelanggan telah di-invoice dan ditagih kepada pelanggan

• Membuat laporan Project Cost Control secara harian,mingguan ,bulanan

Persyaratan:

• S1 Teknik Pertambangan, Ekonomi, atau Manajemen

• Memiliki pengalaman 3 tahun di bidang yang sama, terutama di Mining Contractor

• Memiliki sertifikasi Finance for mining lebih disukai

• Mengerti proses analisis & memiliki kemampuan dalam menganalisis keuangan

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

• Dapat bekerja dalam tekanan

 

4. Operator Trainer Foreman - Supervisor

Tugas & Tanggung Jawab:

Membuat program Training sesuai dengan Training Need Analysist, menjalankan dan memastikan ketersediaan operator & program pelatihan operator.

• Mensupport Project Manager terkait dalam implementasi sistem Manajemen Keselamatan Pertambangan dan Lingkungan Hidup (KPLH) di Project.

• Mensupport dan mengkoordinasikan ke semua Dept Head site terkait untuk mengidentifikasi semua bahaya dan menilai resiko Keselamatan Pertambangan dan Lingkungan Hidup (KPLH) dan strategi pencegahan dan perbaikannya.

• Mengembangkan dan mengarahkan serta memberikan masukan terhadap objective, target dan program KPLH di project berdasarkan strategi dari corporate SHE, termasuk permintaan Client (Pemilik konsesi pertambangan), dan pemerintah.

• Mengevaluasi penanganan resiko – resiko tinggi di setiap project dan pelaksanaan tindakan perbaikan serta pencegahanya berdasarkan sistem management dan peraturan perundangan.

• Memastikan terpenuhinya kompetensi KPLH personil SHE Dept dan seluruh karyawan di project.

• Mengarahkan team SHE di project untuk membuat program – program inisiatif untuk improvement dengan tujuan peningkatan kinerja keselamatan pertambangan.

• Memastikan terlaksananya internal audit sistem keselamatan pertambangan di project dan mensupport pelaksanaan audit oleh pihak ekstenal.

• Melakukan review dan analisa kemampuan dan efektifitas penanganan kondisi emergency, medical service, Pengelolaan Kesehatan kerja, pengelolaan lingkungan kerja

• Memastikan terlaksananya kunci K3LH yaitu “Pastikan SIAP” : (Situasi kerja aman, Setiap individu melakukan tindakan yang aman, Peralatan dan perlengkapan yg digunakan dalam kondisi aman serta prosedur tersedia, dipahami dan dilaksanakan di project.

Persyaratan:

• Pria Usia Maksimal 45 Tahun

• Pendidikan Minimal D3

• Pengalaman Minimal 3 Tahun di Posisi Operator Trainer Supervisor, terutama di Mining Contractor

• Mampu merencanakan, melaksanakan dan evaluasi program pengembangan operator.

• Memiliki Kemampuan dalam Presentasi Skill

• Memiliki Sertifikasi POP

• Siap ditugaskan di site Kalimantan Timur / Kalimantan Tengah

 

5. Plant Trainer Foreman – Supervisor

Tugas & Tanggung Jawab :

• Merancang dan mengimplementasikan program pelatihan bagi operator dan teknisi untuk meningkatkan keterampilan operasional dan pemeliharaan alat berat di area pertambangan.

• Mengajarkan prosedur keselamatan dan operasional sesuai dengan standar yang berlaku di industri pertambangan.

• Melakukan pelatihan langsung di lapangan untuk memastikan karyawan memahami praktik terbaik dalam mengoperasikan peralatan tambang.

• Mengawasi kegiatan harian dan memberikan panduan kepada tim untuk memastikan kelancaran operasional di area plant.

• Mengidentifikasi masalah atau tantangan di lapangan dan bekerja sama dengan Plant Supervisor untuk mengembangkan solusi yang tepat.

• Mengevaluasi kinerja operator dan teknisi melalui observasi langsung dan laporan kinerja.

Persyaratan:

• Pria Usia Maksimal 45 Tahun

• Pendidikan Minimal D3 diutamakan jurusan Teknik Mesin, Teknik Alat Berat, atau bidang terkait.

• Pengalaman Minimal 3 Tahun di Posisi yang sama, terutama di Mining Contractor

• Mampu merencanakan, melaksanakan dan evaluasi program pengembangan operator.

• Memiliki Sertifikasi POP

• Siap ditugaskan di site Kalimantan Timur / Kalimantan Tengah

.

6. Plant Foreman – Supervisor

Tugas & Tanggung Jawab :

• Mengatur, mengawasi, dan melaporkan semua aktivitas pemeliharaan/perawatan dan perbaikan equipment di project di lingkup pengawasannya serta menjaga kebersihan lingkungan kerja untuk mendukung tercapainya target PA, MTBF dan MTTR unit serta mendukung kelancaran operasional penambangan

• Mengatur, mengkoordinir dan melaporkan kesiapan pekerjaan setiap awal shift melalui koordinasi yang efektif dengan pihak terkait

• Menjamin kelancaran maintenance setiap shift untuk mencapai target kerja yang telah ditentukan sesuai maintenance schedule, batasan budget, prosedur dan standard HSE yang berlaku

• Mengatur, mengawasi dan melaporkan semua aktivitas pemeliharaan/perawatan dan perbaikan facility/support equipment (genset, lighting plant, pompa, tools, welding mechine dan facility lainnya) setiap shift dalam lingkup pengawasannya

• Menjaga kebersihan lingkungan kerja sesuai dengan arahan atasan, schedule/planning, standard HSE, batasan budget dan prosedur yang berlaku

• Memastikan efektivitas maintenance untuk mendukung tercapainya target PA, MTBF dan MTTR unit

• Memeriksa dan melaporkan daily activities mechanic, actual shutdown & breakdown, action plan, durasi pekerjaan, history unit setiap shift nya sesuai standard pelaporan yang berlaku

• Menganalisa dan memberikan pertimbangan mengenai pemeliharaan/perawatan dan perbaikan equipment di project kepada atasan dan rekan kerja

• Memastikan dan bertanggung jawab untuk pelaksanaan SMK3LH pada diri dan pekerja yang menjadi bawahan atau yang ditugaskan kepadanya

Persyaratan:

o Pendidikan Minimal STM Mesin

o Pengalaman Minimal 3 tahun di bidang terkait terutama di Mining Contractor

o Mampu menunjukkan kualitas kepemimpinan, dan kapasitas untuk melakukan perencanaan dan membimbing Tim untuk mencapai target

• Memahami Perbaikan, perawatan unit & memiliki pengetahuan PA, MTTR,MTBF

• Menguasai atau mengerti tentang alat berat

o Sertifikasi profesi :   POP (Pengawas Operasional Pertama)

 

7. Plant Inspector

Tugas & Tanggung Jawab :

• Melakukan inspeksi rutin dan mendetail terhadap alat berat seperti Excavator, Buldoser, Loader, dan truk pengangkut untuk memastikan kondisi operasional dan keamanan.

• Memeriksa komponen-komponen kunci alat berat, termasuk mesin, sistem hidrolik, sistem rem, sistem kemudi, dan perlengkapan keselamatan, untuk mendeteksi keausan atau kerusakan.

• Mengevaluasi penggunaan alat berat dalam kegiatan operasional untuk memastikan efisiensi kerja dan meminimalkan downtime.

• Mengidentifikasi potensi risiko keselamatan dan masalah teknis pada alat berat, dan menyusun rekomendasi perbaikan atau tindakan pencegahan yang diperlukan.

• Memonitor ketersediaan suku cadang dan peralatan pengganti untuk memastikan kelancaran operasional alat berat.

• Berkolaborasi dengan departemen pemeliharaan dan perawatan untuk mengkoordinasikan jadwal perawatan preventif dan perbaikan yang diperlukan.

• Menyediakan pelaporan tertulis tentang hasil inspeksi, temuan masalah, dan rekomendasi perbaikan kepada manajemen dan staf terkait.

• Memberikan pelatihan kepada operator alat berat tentang penggunaan yang aman dan efektif, serta tindakan pemeliharaan yang tepat.

Persyaratan:

• Pria, usia maksimal 45 Tahun

• Pendidikan minimal D3 (Mechanical)

• Pengalaman sebagai Mechanic Inspector minimal 5 tahun dan di posisi Equipment Health minimal 3 Tahun (Spesialisasi A2B, DT)

• Mengerti pengelolaan asset operations (Mining Contractor)

• Siap bekerja dengan mobile (Kalteng & Kaltim)

 

8. Asset Operation Management

Tugas & Tanggung Jawab :

• Memantau, mengelola, dan mengoptimalkan seluruh aset operasional di area pertambangan untuk mendukung kelancaran produksi.

• Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan prosedur terkait pengelolaan aset, termasuk pemeliharaan, perbaikan, penggantian, dan pemeliharaan preventif.

• Memastikan semua aset terinventarisasi dengan baik, termasuk pencatatan data fisik, kondisi, dan umur ekonomis peralatan.

• Menyiapkan laporan inventaris berkala serta memantau status stok aset, termasuk alat berat, suku cadang, dan peralatan pendukung lainnya.

• Bekerjasama dengan tim logistik dan pengadaan untuk memastikan ketersediaan suku cadang dan peralatan yang dibutuhkan.

• Mengumpulkan dan menganalisis data kinerja aset untuk mengidentifikasi area peningkatan, termasuk laporan pemakaian, efisiensi, dan biaya perawatan

• Berkolaborasi dengan departemen pemeliharaan dan perawatan untuk mengkoordinasikan jadwal perawatan preventif dan perbaikan yang diperlukan.

• Menyediakan pelaporan tertulis tentang hasil inspeksi, temuan masalah, dan rekomendasi perbaikan kepada manajemen dan staf terkait.

• Memberikan pelatihan kepada operator alat berat tentang penggunaan yang aman dan efektif, serta tindakan pemeliharaan yang tepat.

Persyaratan:

• Pria, usia maksimal 45 Tahun

• Pendidikan minimal Minimal D3/S1

• Minimal 3-5 tahun pengalaman kerja di bidang manajemen aset atau operasi di lingkungan pertambangan, khususnya dalam industri batu bara.

• Berpengalaman dalam pengelolaan inventaris alat berat dan peralatan operasional pertambangan

• Menguasai aplikasi komputer seperti Microsoft Office (khususnya Excel untuk pelaporan dan analisis data).

• Memahami prinsip-prinsip dasar dalam manajemen aset dan pengelolaan peralatan tambang, termasuk proses akuisisi, pemeliharaan, dan penghapusan aset.

• Mengerti pengelolaan asset operations (Mining Contractor)

• Siap bekerja dengan mobile (Kalteng & Kaltim)

 

9. Accounting Manager

Tugas & Tanggung Jawab:

• Merencanakan dan mengembangkan kebijakan dan sistem manajemen Keuangan & Accounting

• Mempersiapkan, membuat, meninjau, memantau dan mengelola anggaran

• Mengkoordinasikan dan melaksanakan perencanaan dan analisis keuangan untuk dapat memberikan masukan dalam pengambilan keputusan bisnis, untuk kebutuhan investasi, ekspansi, operasional dan kondisi keuangan lainnya

• Mengkoordinasikan dan mengendalikan pelaksanaan fungsi akuntansi di perusahaan

• Merencanakan, mengoordinasikan dan mengendalikan arus kas perusahaan, saldo akun, piutang dan hutang

• Mengelola sistem akuntansi dengan baik & mengelola urusan perpajakan perusahaan dengan baik

• Masukkan E-Count untuk Buku Besar

• Menghasilkan laporan keuangan dan laporan kepada manajemen dan pemangku kepentingan, termasuk memberikan saran mengenai dampak yang mungkin timbul terhadap perusahaan dan keputusan bisnis di masa depan

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 Akutansi

• Pengalaman minimal 5 Tahun di posisi yang sama & di utamakan dari Mining Contractor

• Memiliki motivasi yang kuat, integritas, profesionalisme, akuntansi bisnis, tahan terhadap tekanan, mampu mengikuti perubahan dan tren bisnis

• Berpikir analitis yang kuat, detail, disiplin dan mampu bekerja secara individu dan kerja tim

• Familiar dengan SAP,MYOB

 

10. IT Supervisor

Tugas & Tanggung Jawab :

• Memastikan infrastruktur jaringan (LAN, WAN, Wi-Fi) berjalan dengan baik di seluruh lokasi tambang.

• Mengawasi pemeliharaan server, perangkat keras, dan perangkat lunak yang digunakan dalam operasional tambang.

• Mengelola keamanan jaringan dan data perusahaan dengan menerapkan kebijakan dan protokol keamanan yang sesuai.

• Menyediakan dukungan teknis untuk karyawan tambang terkait perangkat keras dan perangkat lunak.

• Mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah IT yang muncul dalam waktu yang efisien untuk menghindari gangguan operasional.

• Mengelola sistem SYSHAB dan memastikan kehandalan serta ketersediaannya dalam mendukung operasional tambang.

• Melakukan troubleshooting pada perangkat keras dan perangkat lunak yang digunakan dalam sistem SYSHAB.

• Menyediakan dukungan teknis untuk pengguna SYSHAB guna memastikan efisiensi dalam operasional sehari-hari

• Menjaga tingkat layanan dukungan IT yang baik untuk mendukung operasi harian tambang.

• Memastikan sistem ERP di tambang berjalan secara optimal, mendukung seluruh proses bisnis yang relevan.

• Mengawasi pemeliharaan, update, dan upgrade sistem ERP sesuai kebutuhan perusahaan.

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau bidang terkait.

• Pengalaman kerja minimal 3 tahun dalam bidang IT, dengan pengalaman spesifik dalam mengelola dan mendukung sistem ERP (SAP, Oracle, atau sistem ERP serupa).

• Pemahaman yang baik tentang jaringan komputer, perangkat keras, dan perangkat lunak.

• Pengalaman dalam manajemen proyek IT dan troubleshooting sistem.

• Sertifikasi dalam manajemen proyek atau ERP (seperti SAP, Oracle, atau Microsoft Dynamics) akan menjadi nilai tambah.

 

Send your CV to Link : https://bebaracoal.com/jobs