PT Bintani Megahindah; 10 posisi; 2 of 4 ads

PT BINTANI MEGAHINDAH

 

Kami merupakan group perusahaan tambang mineral selaku pemilik & yang mengoperasikan penambangan bijih besi di wilayah Maluku dan sekitarnya.

Untuk mendukung proses produksi penambangan, kami membutuhkan tenaga professional yang memiliki motivasi tinggi dan berpengalaman untuk mengisi posisi berikut:

FINANCE SUPERINTENDENT (Lokasi  : JAKARTA)

Code : BMI-FIN_SPT-Nama

Deskripsi Pekerjaan:

1. Rekonsiliasi Neraca Keuangan

2. Mengaudit laporan keuangan

3. Mengelola, memantau dan mengevaluasi pengendalian terhadap proses keuangan yang meliputi kepatuhan dan validitas pelaporan serta pencapaian kinerja keuangan

4. Mempersiapkan laporan keuangan, laporan, dan perkiraan untuk bisnis untuk memastikan stabilitas keuangan.

5. Menyusun anggaran, laporan laba rugi, neraca, laporan pajak, dan laporan yang diperlukan oleh pihak berwenang.

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S1 jurusan keuangan, akuntansi.

2. Pengalaman 5 tahun di posisi keuangan senior di perusahaan pertambangan

3. Memiliki pemahaman yang baik tentang kewajiban manajemen keuangan, terutama kewajiban dan persyaratan hukum.

4. Menjadi pemikir analitis dengan keterampilan investigasi dan pemecahan masalah yang kuat

5. Menguasai Ms Office (terutama Ms Excel)

6. Terbiasa dengan sistem ERP

7. Memiliki kemampuan menulis laporan dan komunikasi yang baik.

FINANCE SUPERVISOR (Lokasi  : JAKARTA)

Code : BMI-FIN_Spv-Nama

Deskripsi Pekerjaan:

1. Memastikan seluruh transaksi keuangan setiap hari

2. Memastikan system pembayaran dan jadwal pembayaran dikoordinasikan dengan baik

3. Mengatur kebutuhan uang kas perusahaan dan memastikan nya sesuai dengan pencatatan yang sudah dilakukan

4. Mengatur cash flow

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S1 jurusan keuangan, akuntansi.

2. Pengalaman 3 tahun di posisi keuangan di perusahaan pertambangan

3. Memiliki pemahaman yang baik tentang kewajiban manajemen

4. Terbiasa dengan sistem ERP

BUDGET CONTROL SUPERVISOR (Lokasi :Jakarta)

Code : Budget Control_Spv -Nama

Deskripsi Pekerjaan :

1. Membuat anggaran/budget perusahaan

2. Melakukan analisa, pengawasan & pengontrolan penggunaan anggaran

3. Menghitung dan mereview standard cost / moving average

4. Memastikan proses pengontrolan aktiva berjalan dengan aman dan terkendali

5. Memeriksa adjustment stock sesuai dengan ketentuan

6. Memastikan penginputan pemakaian barang sesuai dengan ketentuan

Requirements:

1. Pendidikan S1 Akuntansi

2. Pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor accounting/keuangan

3. Menguasai dasar-dasar akuntansi

4. Mampu membuat laporan keuangan / accounting intermediate menjadi nilai plus

5. Berpengalaman di pertambangan

ACCOUNTING STAFF (Lokasi : Jakarta)

Code : ABM-Accounting_Staff-Nama

Tugas & Tanggung Jawab:

1. Bertanggung jawab dalam pelaksanaan akuntansi sehari-hari dan proses penyusunan laporan Keuangan serta berkoordinasi dengan cabang dan department lain

2. Memastikan semua transaksi keuangan tercatat secara menyeluruh dan tercerminkan dalam laporan keuangan

3. Mereview semua transaksi keuangan sudah tercatat sesuai dengan kelompoknya

4. Memvalidasi Jurnal

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S1 Akuntansi

2. Memiliki pengalaman sebagai Accounting di mining selama minimal 3 tahun (wajib)

3. Berpengalaman minimal 5 tahun sebagai External Auditor di Kantor Auditor atau Kantor Akuntan Publik

4. Berpengalaman di posisi yang sama

5. Memiliki kemampuan analisis yang baik

6. Memiliki pengalaman dalam perpajakan

COST ACCOUNTING SUPERVISOR (Lokasi  : Site Siuna)

Code : BMI-COST ACC_Spv-Nama

Tugas dan tanggung jawab :

1.      Menyusun perhitungan costing (RM, WIP, FG) tambang nikel

2.      Memonitor dan menganalisa progress penggunaan budget/cost dan expense antara plan dan actual

3.      Membuat perencanaan/penjadwalan dan monitoring budget/cost

4.      Membuat, menyusun, dan menganalisa laporan costing dan HPP

5.      Menyusun dan mengembangkan SOP

6.      Melakukan kontrol atas persediaan (stok & saldo)

7.      Membuat laporan biaya, analisa biaya persediaan, varian, analisa margin

8.      Analisis, perencanaan, penetapan dan pengendalian biaya produksi

Kualifikasi:

1. Minimal S 1 Accounting

2. Memiliki pengalaman min 5 tahun di bidang pertambangan dengan posisi yang sama

3. Mengerti tentang Cost Accounting

4. Memahami COGM COGS dalam pertambangan

5. Penempatan di Site Siuna dengan system kerja roster 7:2

COST CONTROL SUPERVISOR (Lokasi  : Jakarta Pusat)

Code : BMI-COST Control-Nama

Deskripsi Pekerjaan:

1. Memastikan realisasi budget dalam lingkup Commercial & Cost Control digunakan sesuai rencana yang telah ditetapkan.

2. Melakukan kalkulasi dan sosilalisasi skema komersial, baik dengan pihak internal maupun ekosistem secara periodik berdasarkan data-data terkait yang telah dikumpulkan.

3. Membuat perhitungan atas kebutuhan corporate finance dan/atau corporate action dalam perusahaan secara akurat.

4. Melakukan analisis kewajaran atas performa biaya aktivitas operasional, biaya proyek, dan biaya overhead aktual secara regular.

5. Memberikan rekomendasi untuk mendukung efektivitas dan efisiensi biaya berdasarkan hasil review yang telah dilakukan, seperti biaya-biaya yang memerlukan perbaikan dan efisiensi.

6. Melakukan pengecekan secara berkala terhadap alat kontrol biaya yang diimplementasikan oleh departemen penanggung jawab biaya agar berjalan sesuai rencana yang telah ditetapkan.

7. Melakukan review serta kontrol biaya dan pengeluaran investasi perusahaan secara intensif dan periodik, baik yang bersifat investasi infrastruktur, investasi alat, maupun investasi lahan.

8. Merancang analisis struktur biaya untuk laporan kontrol biaya produksi harian secara akurat.

9. Melakukan analisis kewajaran atas performa biaya aktivitas operasional, biaya proyek, dan biaya overhead aktual secara regular.

Kualifikasi:

1. S1 Manajemen Keuangan, Akuntansi, Ilmu Ekonomi

2. Memiliki pengalaman 2-3 tahun di posisi yang sama dalam industri mining.

3. Bersedia ditempatkan di Jakarta Pusat

PAYROLL & COMBEN SPECIALIST (Lokasi  : Jakarta Pusat)

Code : Comben Spv_Nama

Deskripsi Pekerjaan:

1. Mengikuti perkembangan dan memahami Peraturan Pemerintah di bidang Kompensasi & Benefit seperti Pelaksanaan & Pelaporan Pajak Pasal 21 (PPH 21 dan laporannya), Peraturan dan Pelaksanaan BPJS Ketenagakerjaan & BPJS Kesehatan

2. Mengadministrasikan dan memproses penggajian secara berkala, termasuk memastikan remunerasi karyawan dibayarkan tepat waktu dan dalam jumlah yang tepat, serta mematuhi peraturan yang berlaku di Perusahaan dan peraturan dan regulasi Pemerintah, seperti peraturan ketenagakerjaan, jaminan sosial, perpajakan

3. Mengelola, mengadministrasikan dan memproses klaim dan permintaan yang terkait dengan masalah karyawan, misalnya klaim lembur, permintaan cuti tahunan, klaim medis

4. Mengelola semua pengeluaran karyawan (internal dan eksternal / di bawah klien) yang terkait dengan tunjangan seperti penggantian biaya pengobatan, asuransi, BPJS, dll.

5. Memastikan bahwa data personalia dan kompensasi karyawan disimpan dengan benar dan selalu diperbarui secara tepat waktu

6. Memantau peraturan pemerintah yang terkait dengan UU Ketenagakerjaan, undang-undang, dan tren tunjangan

7. Menjaga isu-isu yang berkaitan dengan penggajian dan tunjangan kompensasi dan mampu berkomunikasi dengan baik dengan karyawan

8. Fungsi sumber daya manusia operasional lainnya seperti Hubungan Industrial, perekrutan karyawan, pekerjaan administrasi, dll.

Kualfiikasi:

1. Kandidat harus memiliki setidaknya Gelar Sarjana di Manajemen/Ekonomi/Akuntansi

2. Setidaknya memiliki 3 tahun pengalaman dalam bidang Perhitungan Penggajian (Perhitungan gaji & implementasi HRIS) untuk posisi ini

3. Menguasai Perhitungan Penggajian, Kompensasi dan tunjangan, Sistem Insentif, Analisis SDM, dan lainnya (sistem terkait)

4. Kemampuan yang harus dimiliki: Microsoft Office dengan keterampilan tingkat lanjut dalam Pemrosesan Data menggunakan Excell dan Sistem Penggajian, Unggul dalam Pelaporan, Terbiasa dengan HRIS

5. Terorganisir dengan baik dan mampu melakukan banyak tugas dalam fungsi sumber daya manusia operasional lainnya

6. Memiliki pengetahuan yang baik di bidang manfaat kompensasi yang diperbarui & implementasi

LEGAL SUPERVISOR (Lokasi  : Penu)

Code : CABM-Legal Spv-Nama

Deskripsi Pekerjaan:

 

1. Mengelola dan menjalankan kegiatan legal dan admin legal, dan memastikan seluruh aspek legal bisnis perusahaan, termasuk kontrak perjanjian, perijinan bisnis, hingga masalah sengketa hukum, dapat dikelola secara optimal demi kepentingan bisnis perusahaan.

2. Mengelola dan menjalankan kegiatan pemenuhan perijinan dan aspek legal pada semua proses bisnis perusahaan, dan memastikan adanya kepatuhan terhadap peraturan dan ketentuan yang ada.

3. Mengelola dan menyusun isi kontrak perjanjian bisnis, dan memastikan isinya telah sesuai ketentuan, dan memberikan manfaat paling optimal bagi perusahaan

4. Menjalankan penyelesaian setiap kasus hukum yang terjadi, dan memastikan penyelesaian yang paling optimal bagi kepentingan perusahaan.

5. Mengelola dan menyampaikan legal advice pada setiap langkah bisnis perusahaan, agar setiap kegiatan bisnis berjalan sesuai koridor hukum yang berlaku.

6. Melakukan evaluasi terhadap segenap proses kerja di divisi legal, dan memastikan adanya perbaikan secraa terus menerus terhadap kinerja legal secara keseluruhan.

7. Controlling Staff Legal.

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S1 Hukum

2. Berpengalaman dibidang yang sama minimal 3 Tahun

3. Usia Maksimal 35 Tahun

4. Berpenampilan rapi

5. Berpengalaman dalam dunia Pertambangan

6. Menguasai Microsoft Office

7. Mampu bekerja dalam tim

8. Keterampilan organisasi dan manajemen waktu yang sangat baik

9. Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang luar biasa Integritas dan kerahasiaan

10. Mampu berbahasa Engglish menjadi nilai plus

11. Dapat bergabung secepatnya

HR OPERATION SUPERVISOR (Lokasi  : Penu)

Code : KNB-HR Ops -Nama

Deskripsi Pekerjaan:

1. Bertanggung jawab Absensi (izin, cuti, Sakit, dinas kerja, lembur)

2. Melakukan koordinasi terkait recruitment pegawai

3. Bertanggung jawab terkait pendaftaran & klaim BPJS (TK & Kesehatan)

4. Membantu melakukan payroll  

5. Bertanggung jawab terkait dengan hubungan industrial & perizinan yang berhubungan langsung dengan HR

6. Melakukan pengawasan terkait dengan kelengkapan administrasi karyawan

7. Sebagai PIC untuk perubahan struktural dan uraian pekerjaan

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S1 Jurusan management, Psikologi

2. Berpengalaman dibidang Sumber Daya Manusia  terutama di Pertambangan min 5 tahun

3. Memiliki komunikasi dan interpersonal skill yang baik

4. Pendengar yang baik dan mampu mengikuti arahan kerja

5. Tegas, pekerja keras dan tahan terhadap tekanan

6. Mampu bekerja mandiri ataupun dengan tim

7. Penempatan di Jakarta Pusat

LEGAL SUPERVISOR (Lokasi  : Jakarta Pusat)

Code : BMI-Legal -Nama

Kualifikasi:

1. Memiliki riwayat pendidikan minimal S1 Hukum dari Perguruan Tinggi Terkemuka.

2. Memiliki pengalaman minimal 3 diposisi yang sama dan memiliki pemahaman yang baik dalam hal mengelola berbagai kesepakatan kontrak kerja serta perijinan oleh Perusahaan.

3. Pengalaman di Industri Pertambangan adalah wajib, minimal 5 tahun.

4. Memiliki pengetahuan yang baik tentang Sistem OSS

5. Memiliki pengalaman dengan pihak eksternal seperti BPN

6. Pengalaman Hukum & Perizinan yang kuat dalam Hukum Perusahaan, Pembebasan Lahan dan Izin Lahan, Litigasi

Tugas & Tanggungjawab:

1. Mengurus perizinan yang diperlukan untuk kegiatan pertambangan

2. Memahami sepenuhnya peraturan pertambangan (Minerba/ESDM, RKAB, LKPM, MODI, MOMI, MOMS, dll.

3. Memeriksa kelengkapan dan membuat dokumentasi untuk perizinan dan surat-surat kepemilikan

4. Mengurus sertifikasi di departemen pemerintah terkait

5. Meninjau semua kontrak pembelian dan penjualan atau dokumentasi lainnya dan menilai implikasi hukumnya

6. Memeriksa kelengkapan dokumen kegiatan pertambangan

7. Membela kepentingan perusahaan dalam menghadapi klaim atau sebaliknya, menuntut pihak lain jika diperlukan

8. Memberikan perlindungan hukum dan saran manajemen risiko kepada manajemen terutama dalam hal manajemen kontrak.

9. Menelaah dan memberikan saran kepada manajemen mengenai implikasi hukum dari kebijakan dan prosedur internal.

10. Meninjau dan membuat rancangan kontrak, perjanjian dan kebijakan internal dan memastikan bahwa semua itu sesuai dengan semua persyaratan hukum dan perundang-undangan.

11. Menegosiasikan, meninjau dan menyusun dokumentasi untuk transaksi bisnis dan menyiapkan serta memberikan saran mengenai daftar periksa yang diperlukan untuk memastikan informasi disampaikan tepat waktu.

 

Jika Anda tertarik untuk mengisi posisi tersebut, silahkan kirim CV Anda ke:

recruitment@bmi.co.id  dengan subjek email sesuai usulan diatas

Sebelum 05 Juli 2024.

 

Harap waspadai penipuan atau kesalahan informasi tertentu terkait iklan rekrutmen atas nama PT Bintani Megahindah & group. Kami tidak pernah meminta pembayaran apapun dari pelamar atau kandidat selama proses rekrutmen. Kami tidak pernah meminta pelamar atau kandidat untuk menggunakan layanan agen perjalanan tertentu untuk mengatur transportasi dan akomodasi selama proses tersebut