Perusahaan Industri Energi & Petrokimia; 10 Positions; 2 of 4 ads

 

Be Part of Something Great

Dalam upaya menjadikan Indonesia sebagai negara dengan industri energi yang terdepan dan mendukung transformasi bisnis yang berkesinambungan, Daya Dimensi Indonesia bersama Klob mewakili klien kami, salah satu perusahaan terbesar di Indonesia yang bergerak di bidang Industri Energi & Petrokimia mengajak putra/i Indonesia untuk bergabung dan menjadi bagian dari klien kami.

Terbuka 40 posisi dengan status kepegawaian Pekerja Waktu Tertentu (PWT).

Perhatian! Daya Dimensi Indonesia dan Klob tidak memungut biaya apapun selama proses seleksi.

Engineer Interface

Scope of Work

Menganalisis, memeriksa dan mengimplementasikan stakeholder, interface & integration level direktorat, serta mengimplementasikan dan memonitor visi, misi, strategi bisnis, inisiatif strategis, kebijakan & pengelolaan risiko, mutu & knowledge management, menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), sumber daya manusia, business performance management, Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP), business resilience, tata kelola korporasi & tindak lanjut temuan audit dalam rangka mendukung kegiatan operasional dan pengembangan bisnis serta pencapaian target eksekusi project On Time, On Budget, On Scope, On Regulation & On Return.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, semua jurusan dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 6 tahun di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

 

Officer HSSE Tuban

Scope of Work

Mengarahkan, memonitor, dan mengoordinasikan aspek Health, Safety, Security & Environment (HSSE) dalam rangka penyusunan: Kinerja Perusahaan (KeyPI), menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), pencapaian Kinerja Perusahaan, Analisis Mengenai Dampak Lingkungan (AMDAL) ke KLH, Keputusan Izin Lingkungan dari KLH, Lesson Learned, Konteks-Lingkup-Kriteria Risiko, Risk Assessment, Risk Treatment dan Penanganan Risiko, Penyusunan Sistem Tata Kerja, Identifikasi aspek HSSE, Implementasi HSSE Management System, Ketaatan Regulasi Pemerintah Aspek HSSE, Komunikasi & Promosi Aspek HSSE, Kinerja Aspek HSSE Secara Berkala, Peningkatan Budaya Aspek HSSE (People & Process Safety), Program dan Kebutuhan Sertifikasi kompetensi aspek HSSE, Peralatan dan Fasilitas HSSE, Aspek Occupational Health, Industrial Hygiene dan Health Benefit, Kesiapan Tanggap Darurat, Asesmen Aspek Pengamanan, Aspek Security, Audit Sistem Manajemen Pengamanan, Pengelolaan Lingkungan, Environment, Peran dan Tanggung Jawab Kebijakan Prosedur, RKAP Biaya Operasi Fungsi, Temuan Internal Audit & Eksternal Audit, Tata Kelola Korporasi dan Kepatuhan.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, jurusan K3 atau Teknik Lingkungan dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 6 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

Officer General Support

Scope of Work

Melaksanakan, memonitor, mengkoordinasikan dan mendukung penyusunan rencana kerja dan pelaksanaan: Kinerja Perusahaan (KeyPI), menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), pencapaian Kinerja Perusahaan, Perizinan, Procurement Perusahnan dan Procurement oleh Kontraktor EPC, Lesson Learned, Stakeholders, Penerimaan, Quality Control dan Permintaan Pembayaran, Konteks-Lingkup-Kriteria Risiko, Risk Assessment, Risk Treatment dan Penanganan Risiko, Penyusunan Sistem Tata Kerja, Implementasi Aspek HSSE sesuai STK, Contractor Safety, Safe Work Practices, Perencanaan Karir Pekerja, Penilaian Kinerja, Peran dan Tanggung Jawab Kebijakan Prosedur, RKAP Biaya Operasi Fungsi, Temuan Internal Audit & Eksternal Audit, Tata Kelola Korporasi dan Kepatuhan.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, semua jurusan dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 6 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

Jr Engineer Process - Project 1

Scope of Work

Menyiapkan, mengevaluasi dan mengajukan aspek design process dan non process engineering dalam rangka penyusunan: Kinerja Perusahaan (KeyPI), menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), pencapaian Kinerja Perusahaan, Kick Off Meeting, Kontrak, Penutupan Kontrak PMC tahap Engineering, Analisis Mengenai Dampak Lingkungan (AMDAL), Detail Engineering Design (DED), Procurement oleh EPC Kontraktor, Additional Vendor List, Lesson Learned, Konteks-Lingkup-Kriteria Risiko, Risk Assessment, Risk Treatment dan Penanganan Risiko, Penyusunan Sistem Tata Kerja, Proses Hazard, Identifikasi Barrier, Performance Standard, review Performance, Peralatan dan Fasilitas HSSE, Identifikasi Dampak Lingkungan, Peran dan Tanggung Jawab Kebijakan Prosedur, RKAP Biaya Operasi Fungsi, temuan Internal Audit & Eksternal Audit, Tata Kelola Korporasi dan Kepatuhan.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, jurusan Teknik Kimia dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 0 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

Engineer Plant Construction

Scope of Work

Mereview pelaksanaan aspek Plant Construction dalam aktivitas: Kinerja Perusahaan, pencapaian Kinerja Perusahaan, Construction Work, menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), Mechanical Completion (MC) & Punch List pada EPC Work, Defect & Deficiencies, Lesson Learned, Schedule Commissioning, Project Schedule, Interface & Integration Project, Konteks-Lingkup-Kriteria Risiko, Risk Assessment, Risk Treatment dan Penanganan Risiko, Penyusunan Sistem Tata Kerja, Implementasi Aspek HSSE sesuai STK, Contractor Safety, Safe Work Practices, Perencanaan Karir Pekerja, Penilaian Kinerja, Peran dan Tanggung Jawab Kebijakan Prosedur, RKAP Biaya Operasi Fungsi, Temuan Internal Audit & Eksternal Audit, Tata Kelola Korporasi dan Kepatuhan sehingga tercapai tujuan Perusahaan.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, jurusan Teknik Mesin, Teknik Sipil, atau Teknik Elektro dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 6 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

Jr Engineer Process - Project 2

Scope of Work

Menganalisis aspek design process ISBL dalam rangka penyusunan: Kinerja Perusahaan, pencapaian Kinerja Perusahaan, Kick Off Meeting, Kontrak, Penutupan Kontrak PMC tahap Engineering, Analisis Mengenai Dampak Lingkungan (AMDAL), menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), Detail Engineering Design (DED), Procurement oleh Kontraktor EPC, Additional Vendor List, Lesson Learned, Konteks-Lingkup-Kriteria Risiko, Risk Assessment, Risk Treatment dan Penanganan Risiko, Penyusunan Sistem Tata Kerja, Proses Hazard, Identifikasi Barrier, Performance Standard, review Performance, Peralatan dan Fasilitas HSSE, Identifikasi Dampak Lingkungan, Peran dan Tanggung Jawab Kebijakan Prosedur, RKAP Biaya Operasi Fungsi, temuan Internal Audit & Eksternal Audit, Tata Kelola Korporasi dan Kepatuhan sehingga tercapai tujuan Perusahaan.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, jurusan Teknik Kimia dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 0 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

Officer HSSE Cilacap

Scope of Work

Mereview aspek Health, Safety, Security & Environment dalam rangka penyusunan: Kinerja Perusahaan, menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), pencapaian Kinerja Perusahaan, Analisis Mengenai Dampak Lingkungan (AMDAL) ke KLH, Keputusan Izin Lingkungan dari KLH, Lesson Learned, Konteks-Lingkup-Kriteria Risiko, Risk Assessment, Risk Treatment dan Penanganan Risiko, Penyusunan Sistem Tata Kerja, Identifikasi aspek HSSE, Implementasi HSSE Management System, Ketaatan Regulasi Pemerintah Aspek HSSE, Komunikasi & Promosi Aspek HSSE, Kinerja Aspek HSSE Secara Berkala, Peningkatan Budaya Aspek HSSE (People & Process Safety), Program dan Kebutuhan Sertifikasi kompetensi aspek HSSE, Peralatan dan Fasilitas HSSE, Aspek Occupational Health, Industrial Hygiene dan Health Benefit, Kesiapan Tanggap Darurat, Asesmen Aspek Pengamanan, Aspek Security, Audit Sistem Manajemen Pengamanan, Pengelolaan Lingkungan, Environment, Peran dan Tanggung Jawab Kebijakan Prosedur, RKAP Biaya Operasi Fungsi, Temuan Internal Audit & Eksternal Audit, Tata Kelola Korporasi dan Kepatuhan sehingga tercapai tujuan Perusahaan.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, jurusan K3 atau Teknik Lingkungan dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 6 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

Officer Procurement

Scope of Work

Mereview aspek Procurement dalam penyusunan rencana kerja dan pelaksanaan: Kinerja Perusahaan, pencapaian Kinerja Perusahaan, menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), Perizinan, Procurement Perusahaan dan Procurement oleh EPC Kontraktor, Lesson Learned, Stakeholders, Penerimaan, Quality Control dan Permintaan Pembayaran, Konteks-Lingkup-Kriteria Risiko, Risk Assessment, Risk Treatment dan Penanganan Risiko, Penyusunan Sistem Tata Kerja, Implementasi Aspek HSSE sesuai STK, Contractor Safety, Safe Work Practices, Perencanaan Karir Pekerja, Penilaian Kinerja, Peran dan Tanggung Jawab Kebijakan Prosedur, RKAP Biaya Operasi Fungsi, Temuan Internal Audit & Eksternal Audit, Tata Kelola Korporasi dan Kepatuhan sehingga tercapai tujuan Perusahaan.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, semua jurusan dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 6 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

Officer HSSE Palembang

Scope of Work

Mereview aspek Health, Safety, Security & Environment (HSSE) OSBL dalam rangka penyusunan: Kinerja Perusahaan (KeyPI), menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), pencapaian Kinerja Perusahaan, Analisis Mengenai Dampak Lingkungan (AMDAL) ke KLH, Keputusan Izin Lingkungan dari KLH, Lesson Learned, Konteks-Lingkup-Kriteria Risiko, Risk Assessment, Risk Treatment dan Penanganan Risiko, Penyusunan Sistem Tata Kerja, Identifikasi aspek HSSE, Implementasi HSSE Management System, Ketaatan Regulasi Pemerintah Aspek HSSE, Komunikasi & Promosi Aspek HSSE, Kinerja Aspek HSSE Secara Berkala, Peningkatan Budaya Aspek HSSE (People & Process Safety), Program dan Kebutuhan Sertifikasi kompetensi aspek HSSE, Peralatan dan Fasilitas HSSE, Aspek Occupational Health, Industrial Hygiene dan Health Benefit, Kesiapan Tanggap Darurat, Asesmen Aspek Pengamanan, Aspek Security, Audit Sistem Manajemen Pengamanan, Pengelolaan Lingkungan, Environment, Peran dan Tanggung Jawab Kebijakan Prosedur, RKAP Biaya Operasi Fungsi, Temuan Internal Audit & Eksternal Audit, Tata Kelola Korporasi dan Kepatuhan sehingga tujuan organisasi project tercapai.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, jurusan K3 atau Teknik Lingkungan dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 6 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

Analyst Project Control & Document

Scope of Work

Mereview pelaksanaan Project Control dalam aktivitas: Kinerja Perusahaan dan Realisasi Pencapaian Kinerja Perusahaan, menerapkan kebijakan Health, Safety, Security, Environment & Quality (HSSEQ), Construction Work, Change Management, Penyerahan Dokumen Teknis, Kapitalisasi, Transfer Project Document Update, Final Acceptance, Administrative Closure, Contract Closure, Project Close Out Report, Lessons Learned, Project Management Plan, Project Schedule,  Usulan Perubahan Project, Amandemen Kontrak, Pemenuhan Regulasi, Framework-Strategi & Kebijakan-Komunikasi & Konsultasi-Implementasi-Manajemen Risiko, RKAP Biaya Investasi sehingga tujuan organisasi project tercapai.

Requirements

1. Pendidikan D4/S1, jurusan Teknik dengan IPK min. 3.00.

2. Memiliki pengalaman kerja relevan min. 6 tahun  di Industri Energi maupun Konstruksi.

3. Menguasai kemampuan bahasa Inggris.

4. Memiliki kemampuan analytical thinking.

5. Memiliki kemampuan teknis sesuai bidang.

6. Familiar dengan Ms Office.

 

Jika memunuhi kriteria di atas silahkan lakukan pendaftaran melalui website https://klob.id/rekrutmen-ddikmp

Pendaftaran terbuka mulai 19 – 30 November 2022