PT. Genba Multi Mineral; 7 Positions

PT. GENBA MULTI MINERAL

MOHONI MINING PROJECT - KAB. MOROWALI UTARA

PT. Genba Multi Mineral merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan nikel yang berlokasi di Desa Mohoni Kecamatan Petasia Timur Kabupaten Morowali Utara Provinsi Sulawesi Tengah. Untuk mendukung rencana proyek penambangan bijih Nikel, PT. Genba Multi Mineral membuka kesempatan kerja untuk posisi sebagai berikut :

I. Senior Mine Engineer

Tugas dan tanggung jawab:

1. Membuat perencanaan tambang (rencana jamgka panjang dan rencana jangka pendek), termasuk disain pit, waste dump, top soil dump, jalan angkut, optimasi jarak angkut, sump, drainase, settling pond, ETO & EFO.

2. Melakukan kerjasama dengan tim Grade Control & QC dalam membuat perencanaan tambang, evaluasi kemajuan tambang dan EFO management.

3. Melakukan pengawasan operasi produksi (produktifitas alat-alat berat, evaluasi pencapaian target produksi dan optimalisasi pit).

4. Menyusun laporan produksi, barging (shipment) dan lain-lain (harian, mingguan, bulanan dan tahunan).

Kualifikasi:

1. Usia 35 tahun.

2. Pendidikan S1 Teknik Pertambangan

3. Pengalaman 3 - 5 tahun sebagai Mine Engineer di tambang nikel.

4. Menguasai mining software, khususnya Surpac, AutoCAD dll.

5. Menguasai penyusunan rencana kerja dan pelaporan.

6. Memahami HSE.

7. Mempunyai Sertifikat POP atau POM.

II. Geotech Engineer

Tugas dan tanggung jawab:

1. Melakukan penyelidikan geoteknik yang meliputi penentuan jumlah, kedalaman, dan lokasi pengeboran inti, deskripsi litologi, pengukuran dan analisis struktur geologi, kegempaan, serta hasil penyelidikan hidrologi dan hidrogeologi.

2. Menyelidikan suatu contoh batuan untuk mengetahui sifat fisik dan mekanik batuan ataupun tanah yang diperlukan dalam rangka perencanaan dan desain tambang.

3. Menggambarkan model dengan parameter yang ditetapkan berdasarkan hasil butir sehingga mendapatkan nilai faktor keamanan dan probabilitas longsor suatu lereng tambang.

4. Menjelasan geometri dan dimensi bukaan dan timbunan tambang ataupun penyanggaan yang diperlukan sehingga akan menghasilkan rekomendasi rencana pemantauan yang dilakukan untuk menilai kestabilan bukaan tambang.

5. Membuat Peta Potensi Bahaya Longsor berdasarkan hasil asesmen terhadap kondisi lereng dan peta mitigasi.

6. bahaya longsor yang meliputi zona bahaya, zona aman, tempat berkumpul, serta jalur evakuasi apabila terjadi kondisi bahaya.

7. Memonitoring lereng dengan memastikan kestabilan lereng dan tindak lanjut hasil pemantauan. Setiap kejadian longsor pada lereng penambangan kemudian dilakukan pemeriksaan dan dilakukan analisis ulang geoteknik.

8. Melakukan manajemen bahaya ke geoteknikan. Hal ini akan berkaitan dengan rekayasa geoteknik, yang dilakukan apabila terdapat suatu potensi bahaya pada suatu daerah.

9. Membuat kajian teknis atau laporan lainnya yang berhubungan dengan Geoteknikal baik laporan internal maupun eksternal.

Kualifikasi:

1. Pendidikan S1 Teknik Geology.

2. Pengalaman 3 - 5 tahun di tambang nikel.

3. Menguasai sistem pengelolaan geoteknik tambang dan terbiasa dengan pengelolaan geoteknik tambang;

4. Memiliki komunikasi yang baik disemua level.

5. Mampu mengoperasikan computer & geotechnical software.

6. Dapat bekerja secara tim dan mampu beradaptasi.

7. Semua kompetensi yang relevan dengan Pengelolaan Geoteknik Tambang.

8. Memiliki POP lebih diutamakan.

III. Maintenance Planner

Tugas dan tanggung jawab:

1. Bertugas dan bertanggung jawab sebagai petugas Keselamatan Operasi.

2. Memastikan keselamatan, pemasangan, pemeliharaan dan perbaikan dilakukan dengan benar.

3. Mengawasi dan memeriksa sarana, prasarana, instalasi dan peralatan diseluruh site.

4. Terlibat dalam pemeriksaan, penyelidikan dan pengujian sarana, prasarana, instalasi dan peralatan diseluruh site.

5. Merencanakan jadwal pemeliharaan dan memastikan jadwal terlaksana dan semua perbaikan dilaksanakan.

6. Menjaga physical availability peralatan sesuai target yang ditentukan perusahaan.

7. Merencanakan dan menentukan part yang digunakan dalam system pemeliharaan dan perawatan.

8. Menentukan skala kebutuhan part dari Prioritas 1 atau Prioritas 2.

9. Membuat statisktik kinerja sarana, instalasi dan peralatan tambang untuk analisa dan pengembangan.

10. Membuat laporan bulanan kinerja sarana dan peralatan mulai dari analisa, perbaikan dan kesimpulan.

11. Melakukan laporan PA, MA, UA, EU serta melakukan evaluasi serta rekomendasi perbaikan & pengembangan..

Kualifikasi:

1. Pendidikan S1/D3 Teknik Mesin.

2. Pengalaman 3 - 5 tahun bekerja di tambang.

3. Terbiasa dengan system pemeriharaan dan perawatan sarana, prasaranan, istalasi dan peralatan.

4. Memiliki komunikasi yang baik disemua level.

5. Mampu mengoperasikan computer.

6. Dapat bekerja secara tim dan mampu beradaptasi.

7. Semua kompetensi yang relevan dengan pemeliharaan dan perawatan sarana, prasarana, instalasi dan peralatan.

8. Memiliki POP lebih diutamakan.

IV. Supervisor Monitoring dan Compliance

Tugas dan tanggung jawab:

1. Melaksanakan tugas dan tanggungjawab sebagai pengawas operasional bagian Enviromental.

2. Mensupervisi kegiatan pengelolaan dan pemantauan lingkungan setiap hari.

3. Memastikan apapun yang keluar dari area kerja PT GMM seperti air limbah, udara ambien, emisi, Limbah B3 memenuhi standar baku mutu lingkungan dan sesuai dengan regulasi.

4. Melakukan evaluasi terhadap hasil monitoring yang dilakukan oleh Staff environment dilapangan.

5. Memastikan pelaksaan kegiatan lapangan berjalan dengan baik, aman dan bebas dari kecelakaan.

6. Membuat laporan kegiatan Pemantauan dan Pengelolaan Lingkungan (Air Limbah, Limbah B3, Kebisingan, Air sungai, Emisi, Limbah Domestik, Limbah Padat, Inspeksi Area Kerja), mingguan untuk kegiatan meeting koordinasi, laporan bulanan internal maupun pemerintah sesuai dengan jadwal.

7. Melakukan inspeksi seluruh area kerja, membuat rekomendasi, saran perbaikan dan membuat laporan hasil inspeksi untuk dilaporkan kepada masing-masing penanggung jawab area.

8. Membuat JSA dan atau SOP serta memastikan prosedur kerja aman diterapkan di lingkungan kerja.

Kualifikasi:

1. Pendidikan S1 jurusan Teknik Lingkungan/Teknik Kimia; SMA dibidang yang sama.

2. Pengalaman 3 tahun untuk S1; 10 tahun untuk SMA.

3. Mengoperasikan Microsoft Office, Powerpoint, Word; Memiliki SIM A.

4. Pengelolaan Lingkungan & Limbah B3.

5. Memiliki POP, Sertifikasi PPPA/PPPU/PLB3 lebih diutamakan.

V. Paramedic

Tugas dan tanggung jawab:

1. Melakukan pertolongan pertama pada kecelakaan di area kerja.

2. Menangani pekerja yang sakit dengan berkonsultasi dengan dokter yang telah ditunjuk perusahaan.

3. Mengevakuasi pasien baik karena sakit atau kecelakaan menuju rumah sakit yang dituju.

4. Mencatat riwayat medis dan gejala peyakit pekerja.

5. Siaga 24 jam untuk penanganan kasus darurat bersama regu tanggap darurat.

6. Menjaga stok obat dan ketersediaan material medis.

7. Melaksanakan program promosi kesehatan kepada pekerja.

8. Melakukan pemeriksaan dan inspeksi terhadap peralatan P3K di Camp, Tambang dan Jetty.

9. Menjaga dan merawat peralatan di Ambulance dan Tempat P3K.

10. Memberikan pelatihan tentang kesehatan kerja kepada karyawan.

11. Mengikuti P5M dan memberikan informasi kesehatan kepada pekerja.

12. Melakukan pemeriksaan antigen/alat screening Covid 19 lainnya secara berkala (jika diperlukan)

13. Mengelola limbah medis di site.

14. Menjaga dan memelihara dokumen kesehatan pekerja.

15. Membuat laporan kesehatan pertambangan baik internal maupun eksternal.

16. Memeriksa dokumen pengobatan karyawan jika diminta bagian HRGA perusahaan.

Kualifikasi:

1. Pendidikan S1/D3 Perawat.

2. Pengalaman 3 tahun bekerja di Klinik atau Rumah Sakit.

3. Memiliki pengalaman di Klinik perusahaan tambang lebih diutamakan.

4. Mampu bekerja sama dengan regu tanggap darurat.

5. Mampu mengoperasikan peralatan P3K.

6. Mengoperasikan microsoft word dan powerpoint.

7. Memiliki pengetahuan tentang pengelolaan kesehatan kerja yaitu: promosi kesehatan; pencegahan penyakit; pengobatan dan rehabilitatif.

8. Kompetensi Hiperkes, BTCLS. STR Perawat masih aktif.

VI. Penerjermah

Tugas dan tanggung jawab:

1. Menerjemakan sehari-hari komunikasi di lapangan.

2. Membantu komunikasi antara karyawan lokal dan kantor pusat di Taiwan.

Kualifikasi:

1. Pria usia maksimal 45 tahun.

2. Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat.

3. Pengalaman di bidang penerjemah lebih diutamakan.

4. Fasih berkomunikasi Bahasa Mandarin.

5. Teliti, jujur dan bertanggung jawab.

VII. Accounting

Kualifikasi:

1. Wanita usia maksimal 30 tahun.

2. Pendidikan minimal S1 (Akuntansi/Management Keuangan).

3. Pengalaman di bidang keuangan dan perpajakan min. 2 tahun.

4. Menguasai microsoft office.

5. Memiliki dasar pengalaman laporan keuangan dan perpajakan.

6. Bahasa mandarin lancar lisan dan tulisan.

7. Mampu bekerja dengan tim atau individual

8. Teliti, jujur dan bertanggung jawab.

9. Mampu bekerja di bawah tekanan

If you are interested and have met our Requirements, please send us your Application Letter and your Latest CV and Photo with the Position you are applying for in the subject line to E-Mail:

asiamax.personnel@gmail.com

File atau CV yang di kirim tidak boleh melebihi dari 10 MB.